Anna Piaseczyńska

Trener biznesu z wieloletnim doświadczeniem, certyfikowany coach, doradca HR i konsultant w projektach AC/DC. Posiada licencję trenera i doradcy metody badania potencjału FRIS Style Myślenia.

Informacje

Trener biznesu z wieloletnim doświadczeniem, coach, doradca HR i konsultant w projektach AC/DC. Z wykształcenia socjolog (absolwentka UMCS w Lublinie). Ukończyła Szkołę Trenerów Biznesu TROP, posiada certyfikat MEN oraz Polskiego Towarzystwa Psychologicznego w ramach Akademii Coachingu. Jest licencjonowanym trenerem i doradcą metody FRIS Style Myślenia.

Anna posiada bardzo bogate doświadczenie menedżerskie w pracy w biznesie, w tym również bogate praktyczne związki z obszarem sprzedaży. Tworzyła i zarządzała sieciami sprzedaży, budowała i rekrutowała zespoły sprzedażowe, zajmowała się też ich szkoleniem oraz organizacją sprzedaży telefonicznej. Przez kilkanaście lat jako pracownik firm polskich i międzynarodowych współpracowała z zespołami obsługującymi różne obszary biznesowe.

W swojej pracy w obszarze HR była odpowiedzialna za rekrutację, szkolenia, projekty AC/DC, projekty outplacement, coaching sprzedażowy i menedżerski (On The Job Training), opisy stanowisk i warsztaty motywacyjne.

Obszary specjalizacji trenerskiej i doradczej:

  • kompetencje miękkie: zarządzanie emocjami, kreatywność, podejmowanie decyzji, negocjacje
  • kompetencje menedżerskie: zarządzanie konfliktem, zarządzanie zmianą, motywowanie i zarządzanie zespołem
  • HR: rekrutacja, projekty AC/DC, projekty outplacement, diagnoza potencjału osób i zespołów
  • sprzedaż, obsługa klienta i zarządzanie sprzedażą oraz sieciami sprzedaży
  • coaching dla kadry zarządzającej i handlowców, w tym On The Job Training u klienta

Anna buduje i realizuje indywidualnie projektowane programy rozwojowe szyte na miarę.